Vacature: Financieel Manager Asito

ASITO is een landelijk opererend familiebedrijf en is na haar oprichting in 1952 met 9 regionale en tientallen lokale vestigingen, een bepalende speler in de schoonmaak - en aanverwante dienstverlening. Zij realiseren dagelijks, met inzet van ruim 9.000 medewerkers, een hoge klant en medewerkerstevredenheid in alle sectoren in Nederland. Asito heeft, ten behoeve van de gezondheidszorg- en de transportmarkt, gespecialiseerde divisies opgericht. Dagelijks verbinden ze de kleurrijke service-medewerkers aan de eisen en wensen van klanten en de maatschappij om het vak professioneel en met meerWaarde uit te voeren. Ze zijn trots op het bedrijf en hun vak en vinden een goed persoonlijk contact in een betrokken en ondernemende cultuur  erg belangrijk.

Vanuit het hoofdkantoor in Almelo vindt de professionele ondersteuning plaats aan alle regionaal georganiseerde vestigingen.

Door een hernieuwde indeling van onze financiële organisatie zijn wij op zoek naar een:

                                                                         FINANCIEEL MANAGER (40 UUR) 

Doel van de functie?

In deze nieuwe functie ontzorg je de Financieel Directeur door de totale financiële administratie op een nog hoger plan te brengen, zodat de mensen, daarbij ondersteunt door de door jou geoptimaliseerde processen, kunnen blijven excelleren in de toekomst van Asito.

Wat ga je doen?

• Het leidinggeven aan de financiële afdeling, bestaande uit consolidatie & grootboek, debiteuren en crediteurenadministratie, personeel- en salarisadministratie en facturatie.

• Het begeleiden van jaarrekening trajecten.

• Het dragen van de personele verantwoordelijkheid voor een team van 16 collega’s en alle daarbij horende activiteiten.

• Het daar waar nodig beter maken van je team door coaching en begeleiding van zittende medewerkers en eventueel nieuw aan te nemen mensen.

• Het maken van jaarplannen en afspraken en vervolgens het managen van je team op output.

• Het analyseren van de bestaande processen en organisatievormen, het signaleren van knel –en verbeterpunten en het doen van verbetervoorstellen op het organisatorische en procesmatige vlak, in al je financiële afdelingen.

• Het doen van voorstellen tot het steeds verder digitaliseren van de diverse processen en vervolgens het aanpassen van de werkwijzen op deze digitalisering in je teams.

• Het zorgdragen voor de juiste kennisdeling en kennisborging in je teams.

• Het daadwerkelijk implementeren van afgestemde verbeteringen.

• Het maken van analyses en managementrapportages voor de directie.

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                              

Plaats in de organisatie?

In deze nieuwe functie rapporteer je aan de Financieel Directeur en geef je direct leiding aan een team van in totaal zo’n 16 medewerkers. Standplaats is op het hoofdkantoor in Almelo.

Wat zoeken wij?

• Een kundige allround senior professional op HBO/WO niveau met brede kennis op PSA en Accounting gebied, die je op het gebied van bovengenoemde administraties niets meer hoeft te leren en die ruime ervaring heeft in het leidinggeven aan andere financiële professionals. Je hebt het stadium bereikt dat je boven de stof staat en in staat bent verbeteringen door te voeren. Je hebt ervaring in het opstellen van jaarrekeningen en kent de sociale zekerheids- en pensioenwetgeving, voor je mensen bent je een klankbord.

• Wijzigingen in wetgeving die bijvoorbeeld gevolgen hebben voor loon- of werkgeverslasten, weet je samen met je team tijdig te signaleren en goed te integreren in de organisatie. Daarbij ben je een stevig gesprekspartner voor in –en externe partijen zoals onze pensioenverzekeraar en externe accountant.

• Je hebt bij voorkeur ervaring in een (dienstverlenende) omgeving waar de kostprijs en smalle marges belangrijk zijn in combinatie met grote aantallen.

• Een manager met een helikopterview, kan denken in structuren en die in staat is om na te denken over de meest efficiënte inrichting van zijn processen voor de dag van morgen met behulp van digitalisering en dit als probleemeigenaar regelt.

• We zoeken een teamplayer, iemand die staat voor wat hij wil en kan.

• In je aanpak ben je sterk analytisch, je bent communicatief sterk en beschikt over een hoge mate van drive en energie. Hoewel je inmiddels met plezier leiding geeft heb je nog steeds een sterke affiniteit met en kijk op de diverse administraties die onder je eindverantwoordelijkheid vallen.

Wat hebben wij te bieden?

Vrijheid, verantwoordelijkheid en een prettige werksfeer. Als autonome professional heb je het bij Asito naar je zin en vind je in dit grote en dynamische bedrijf doorlopend inspiratie. Daarbij kun je rekenen op goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13^e maand en een winstdelingsregeling. Als ook een moderne en leerzame werkomgeving met volop ruimte om je kennis te vergroten.

Interesse?

Indien je voldoet aan de gestelde eisen en je bent geïnteresseerd, stuur dan je motivatie en CV op korte termijn naar Caroline Kamphuis van Segerink Search, op caroline@segerink-search.nl. Zij begeleidt ons in deze procedure. Voor meer informatie, is zij bereikbaar op 0541- 663454.

Een assessment zal deel uit maken van de procedure.

Kijk op www.asito.com voor meer informatie over Asito.